Teil des Teams sein

secida: Für mehr Sicherheit in Deiner Karriere

Der passende Job für Dich - Beratung, Implementierung, Managed Service

Bringe Deine Erfahrung ein und arbeite an Sicherheitskonzepten, die heute und morgen bestehen.

Ausgezeichneter arbeitgeber

Mehrfach ausgezeichnet für moderne Unternehmenskultur und positive Mitarbeitendenzufriedenheit

Dein weg zu uns

Egal, wo Du in Deiner Karriere stehst

Young Professionals

Berufseinsteigende & Studierende

Pflichtpraktikum

Wenn Du zunächst Praxisluft im Security-Umfeld schnuppern möchtest, findest Du im (Pflicht-)Praktikum bei uns spannende Einblicke. Du arbeitest direkt an realen Projekten mit und lernst, wie moderne Cybersicherheit in der Praxis funktioniert.

Im Werkstudium tauchst Du in unsere Beratungswelt ein und bist direkt mittendrin im Projektgeschäft.

Die Abschlussarbeit mit uns zu schreiben, ist ideal für alle, die wissenschaftliche Fragestellungen mit realen Security-Use-Cases verknüpfen möchten.

Nach Abschluss des Studiums oder der Ausbildung eröffnen sich bei secida vielfältige Möglichkeiten für Deinen beruflichen Einstieg. Ob als Consultant, Specialist oder im Managed Service; wir freuen uns auf Dich!

Professionals

Von Midlevel bis Director

Consulting

Im Consulting ist Dein Schwerpunkt das Projektmanagement, zugleich ist aber auch Dein technisches Know-how gefragt. Du begleitest unsere Kunden von der ersten Analyse bis zur erfolgreichen Umsetzung.

Als Specialist liegt Dein Fokus auf der technischen Umsetzung und tiefgehenden Analyse komplexer IT-Sicherheitsprojekte, zugleich ist Deine fachliche Expertise auf hohem Niveau gefragt.

Im Managed Service steht der Kundenkontakt immer an oberster Stelle. Du stellst die Verfügbarkeit von Systemen und Anwendungen sicher, schützt Daten vor unerlaubten Zugriffen und verbesserst mit unseren Kunden ihre IT-Umgebungen.

Gestalte an der Seite unserer Kunden die digitale Sicherheit von morgen. Du denkst vernetzt, handelst vorausschauend und hast ein echtes Interesse an Cybersicherheit und modernen IT-Infrastrukturen.

Fragen? Wir unterstützen Dich!

Bei secida geht‘s um Cybersicherheit, aber vor allem um Menschen. 

Julia und Marina freuen sich auf deine Nachricht!

Julia Kitz

Recruiterin
Julia stammt aus Mönchengladbach. Sie arbeitet am Standort in Essen und verantworte das Recruiting mit Fokus auf Fachkräfte im Bereich Cyber Security. Sie steuert den gesamten Recruiting-Prozess, setzt auf transparente Kommunikation und findet mit ihrer typisch rheinländischen, offenen Art die Talente, die fachlich und menschlich zu uns passen.
LinkedIn →

Marina Wider

Recruiting Assistant
Als Recruiting Assistant ist Marina unsere Active-Sourcing-Expertin. Von unserem Standort Essen aus sucht sie gezielt nach Talenten, die perfekt in unser Team passen - auch nach solchen Personen, die die Cybersecurity-Branche vielleicht selber noch nicht für sich in Betracht gezogen haben. Auch wenn sie keinen Code liest, erkennt sie zwischen den Zeilen eines Lebenslaufs genau, wer zu secida passt!
LinkedIn →
Echte Einblicke

Unsere Teammitglieder erzählen

Du möchtest wissen, woran wir bei secida arbeiten? Was uns tagtäglich bewegt? Henning, Anna und Markus geben Dir hier einen Einblick in ihren Arbeitsalltag.

Anna

Dein Weg zu uns

Mein Weg in die IT war nicht geradlinig. Nach der Schule habe ich Mathematik studiert und mich im Anwendungsfach für Informatik entschieden. Gegen Ende meines Bachelors habe ich zunächst ein Lehramtsstudium angeschlossen, da ich gerne Wissen vermittelt habe. Während der Praxisphasen wurde mir jedoch klar, dass ich langfristig nicht im Schulsystem arbeiten möchte. Stattdessen wollte ich mein analytisches und technisches Wissen praktisch anwenden – so entstand mein Einstieg in die IT-Security.

Meine Aufgaben

Ich arbeite an unterschiedlichen Themen der IT-Sicherheit – von der Analyse technischer Schwachstellen über die Absicherung von Systemen bis hin zur Betrachtung komplexer IT-Infrastrukturen wie Active Directory. Dabei unterstütze ich Kunden sowohl bei konkreten Sicherheitsfragestellungen als auch bei der Weiterentwicklung ihrer Sicherheitsstrukturen. Neben der technischen Arbeit gehört auch die verständliche Aufbereitung von Inhalten sowie die Zusammenarbeit mit verschiedenen Ansprechpartnern auf Kundenseite zu meinem Alltag.

Was ich gelernt habe

Neben technischem Know-how habe ich vor allem gelernt, wie wichtig analytisches Denken, Strukturierung und Kommunikationsfähigkeit sind. Viele relevante Inhalte erschließen sich erst in der Praxis – deshalb ist die Bereitschaft, sich kontinuierlich in neue Themen einzuarbeiten, entscheidend. Neben verschiedenen Weiterbildungsmöglichkeiten habe ich bspw. an einer Schulung zu "Active Directory: Security & Best Practices" teilgenommen.

Markus

Dein Weg zu uns

Nach meinem Abitur habe ich Angewandte Informatik studiert. Über Wahlfächer bin ich erstmals mit IT-Sicherheit in Berührung gekommen und dabei schnell ein Interesse für das Thema aufgebaut. Deswegen habe ich im Anschluss an meinen Bachelor noch das Master-Studium in IT-Sicherheit absolviert. Durch einen Schwerpunkt auf Human-Centered Security in meinem Master-Studium war mir wichtig, in meinem Beruf nicht nur technisch zu arbeiten, sondern auch mit Menschen zu tun zu haben. So bin ich auf den Beruf des Consultants aufmerksam geworden und schließlich auf secida gestoßen.

Meine Aufgaben

In meinem Berufsalltag arbeite ich vor allem mit Softwarelösungen verschiedener Hersteller in den Bereichen Privileged Access Management (One Identity Safeguard, CyberArk PAM) und Identity & Access Management (One Identity Manager). Ein zentraler Bestandteil meiner Arbeit ist dabei der Aufbau der notwendigen Infrastruktur sowie die Konfiguration von Software und Schnittstellen, um diese optimal an die Anforderungen unserer Kunden anzupassen. Darüber hinaus übernehme ich als Consultant auch Aufgaben im Projektmanagement. Dazu gehören unter anderem die Moderation von Statusterminen, die Organisation und Abstimmung von Projektzielen sowie die Rolle als direkter Ansprechpartner auf Kundenseite.

Was ich gelernt habe

Neben tiefen technologischen Einblicken in Active Directory, Entra ID, Windows Server, PowerShell-Scripting und vielem mehr, habe ich wertvolle Erfahrungen im Projektmanagement gesammelt. Dazu gehören ein souveräner Auftritt im direkten Kundenkontakt, eine strukturierte Selbstorganisation sowie die Übernahme von Verantwortung für eigene Themen. Zudem habe ich gelernt, Mitarbeitende auf Kundenseite gezielt zu motivieren und Projekte gemeinsam voranzubringen. Dabei geholfen hat mir unter anderem auch die Teilnahme am Seminar "PMI Certified Associate in Project Management (CAPM)".

Henning

Dein Weg zu uns

Mein Einstieg bei secida erfolgte über GET in IT. Schon damals hat mich überzeugt, IT-Sicherheit nicht nur theoretisch zu begleiten, sondern aktiv umzusetzen. Nach meiner Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration wollte ich Verantwortung übernehmen und direkt sehen, welchen Einfluss meine Arbeit hat. Bei secida habe ich genau das gefunden: ein Umfeld, in dem ich von Anfang an mit anpacken konnte und mich durch die Vielfalt an Themen und Herausforderungen schnell weiterentwickelt habe.

Meine Aufgaben

Ich arbeite vor allem im Bereich IT-Infrastruktur und Netzwerk sowie an Themen wie Softwareverteilung und Security Operations. Dazu gehört das Troubleshooting ebenso wie das Entwickeln und Umsetzen eigener Lösungen für komplexe Problemstellungen. Ein wichtiger Teil meiner Arbeit ist außerdem die Automatisierung von Prozessen, beispielsweise mit PowerShell. Neben der technischen Umsetzung arbeite ich eng mit Kunden zusammen und unterstütze sie dabei, stabile und sichere IT-Umgebungen aufzubauen und weiterzuentwickeln.

Was ich gelernt habe

Ich habe gelernt, mir durch strukturiertes Vorgehen und gezielte Recherche eigenständig Lösungen zu erarbeiten. Besonders wichtig sind dabei analytisches Denken, Geduld und die Fähigkeit, sich schnell in neue Systeme einzuarbeiten und praxisnahe Lösungen umzusetzen. Neben den praktischen Erfahrungen half es mir die Schulung "SLA in der IT-Branche" zu besuchen, um unsere IT-Dienstleistungen zielgerichtet optimieren zu können und uns durch höhere Standards und Zuverlässigkeit im Markt zu positionieren.

Die Bewerbung

Dein Weg zu uns

1
Bewerbung
Finde die passende Stelle und lade Deinen CV hoch.
2
Kennenlernen
Führe einen Video-Call mit unserem Recruiting-Team.
3
Fachgespräche
Lerne das Team und Projekte in Fachgesprächen kennen.
4
Angebot
Lass uns die Rahmenbedingungen besprechen.

Sehen wir uns?

02.12.2026

02.12.2026
10:00 - 16:00

Meet@uni-mainz

Uni Mainz, Alte Mensa, Johann-Joachim-Becher-Weg 3-9, 55128 Mainz

Absolventenkongress Köln

Koelnmesse Halle 10.2, Deutz-Mülheimer Str. 51, 50679 Köln

IT.Connect

Ruhr-Universität Bochum, Universitätsstraße 150, 44801 Bochum

Lunch & Connect

Hochschule Niederrhein, Campus Mönchengladbach, Z E34 - 36 Webschulstr. 51 – 53, 41065 Mönchengladbach

Future Talent

Uber Musik Hall, Mercedes-Platz 2, 10243 Berlin

jobwunder-Karrieremesse

Technische Universität Berlin, Straße des 17. Juni 135, 10623 Berlin

Julia Kitz

Recruiterin

Fragen zu Stellenausschreibungen oder Bewerbung? Ich bin für Dich da und begleite Dich durch den gesamten Prozess!

Über secida

secida gestaltet sichere Digitalisierung. Als eine 2019 gegründete partnergeführte Unternehmensberatung führen wir IT-Transformationsprojekte durch.

MEHRFACH AUSGEZEICHNET