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Deine Karriere mit secida

"Grundsätzlich bin ich der Meinung, dass eine der wichtigsten Voraussetzungen die Motivation, der innere Drive und die Begeisterung an technischen Themen ist."

"Wer bei secida investiert, erhält schnell Vertrauen & Verantwortung zurück."

"secida schafft es, unterschiedlichste Charaktere nicht nur zu akzeptieren, wie sie sind, sondern ihre individuellen Stärken perfekt zu nutzen und zu verknüpfen. Jeder bekommt die Chance sich einzubringen und jeden Tag nicht nur sich selbst, sondern auch secida ein Stückchen weiterzuentwickeln."

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Benefits

Das macht uns aus

Hybrides Arbeitsmodell

Work from anywhere. Bei secida leben wir Mobilarbeit. Alle zwei Wochen treffen wir uns mittwochs und donnerstags im Büro in Essen. Ansonsten ist es Dir freigestellt von wo aus Du arbeitest.

Du bist secida

Wir sind der Meinung, dass eine Firma nur so gut ist, wie das Team dahinter. Daher ist es uns wichtig, dass wir kurze Kommunikationswege haben, transparent unsere Ziele kommunizieren und dass wir respektvoll und offen im Umgang miteinander sind.

Wir wachsen zusammen

Die secida will wachsen und das geht nur, wenn jeder und jede Einzelne von uns auch wächst. Dazu gibt es ein jährliches, festgesetztes Weiterbildungsbudget für die einzelnen Teammitglieder. Außerdem besteht die Möglichkeit am Mitarbeiterbeteiligungsprogramm teilzunehmen und so vom Unternehmenserfolg zu profitieren.

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Hybrides Arbeits-modell

Du bist secida

Wir wachsen zusammen

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Jobboard

Für Dich das Passende dabei

Juniors

Ob direkt von der Uni oder im Anschluss an die Ausbildung - wir suchen keine Superhelden, die schon alles können. Wir suchen Leute, die Spaß an IT-Sicherheit haben und diese als Consultants konzeptionieren, installieren und implementieren möchten. Steige als Consultant ein und starte Deine Karriere mit uns.

Professionals

Branchenübergreifende Projekte benötigen tiefgreifendes technisches Know-How, geübte Projektleitung und lösungsorientiertes Handeln. Sowohl bei der Beratung der KundInnen als auch bei der Implementierung der technischen Lösungen. Steige als (Senior-) Manager ein und sei direkt mit dabei.

Students

Wir möchten Dir die Praxiserfahrung liefern, die in der Uni fehlt. Ob als WerkstudentIn, im Rahmen eines Praktikums an der Uni oder zum Schreiben Deiner Abschlussarbeit. Du interessierst Dich für die IT-Sicherheit und möchtest mehr machen und praktisch eintauchen? Sprich uns an!

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Offene Positionen

Juniors/Karrierestarter

Ob direkt von der Uni oder im Anschluss an die Ausbildung – wir suchen keine Superhelden, die schon alles können. Wir suchen Leute die Spaß an IT-Sicherheit haben und diese als Consultants konzeptionieren, installieren und implementieren möchten. Steige als Consultant ein und starte Deine Karriere mit uns.

Professionals

Students

Bewerbungsprozess

Dein Weg zu uns

Bewerbung

Bitte reiche Deinen Lebenslauf und idealerweise Deine (Arbeits-/Abschluss-) Zeugnisse über unser Online-Formular oder per Mail ein. Wenn Du noch nicht alles parat hast, kannst Du fehlende Dokumente natürlich nachreichen.

Interviews

Hinterlassen Deine Unterlagen einen positiven Eindruck, wirst Du zu einem Kennenlerngespräch eingeladen. Passen unsere Vorstellungen zusammen, folgen daraufhin zwei bis drei Interviewgespräche.

Angebot

Damit auch die Rahmenbedingungen passen, laden wir Dich zu einer Angebotsdurchsprache ein. Hier erklären wir Dir unsere Vertragsklauseln und besprechen das Kleingedruckte.

Los geht's

Nachdem alles unterschrieben und ausgehandelt ist, beginnt Dein Onboarding. Du erhältst Hardware und Zugänge und lernst innerhalb der Einarbeitung Deine ersten Aufgabenbereiche kennen.

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Bewerbung

Interviews

Hinterlassen Deine Unterlagen einen positiven Eindruck, wirst Du zu einem Kennenlerngespräch eingeladen. Passen unsere Vorstellungen zusammen, folgen daraufhin zwei bis drei Interviewgespräche.

Angebot

Damit auch die Rahmenbedingungen passen, laden wir Dich zu einer Angebotsdurchsprache ein. Hier erklären wir Dir unsere Vertragsklauseln und besprechen das Kleingedruckte.

Los geht's

Nachdem alles unterschrieben und ausgehandelt ist, beginnt Dein Onboarding. Du erhältst Hardware und Zugänge und lernst innerhalb der Einarbeitung Deine ersten Aufgabenbereiche kennen.

Bewirb Dich jetzt!

Lerne uns kennen

Wir haben viel zu erzählen:
Wer wir sind, woher wir kommen und wohin wir wollen.
Melde Dich bei Lisa für ein erstes Kennenlerngespräch.